Twitter
RSS
Facebook

Dan Pink karrierelemző: “Eltérés van a között, amit a tudomány tud, és amit az üzleti világ tesz.”

Dan Pink az emberek ösztönzésének kutatásával foglalkozik. Az alábbi TED videóban bebizonyítja nekünk, hogy a hagyományos jutalmak nem mindig olyan hatékonyak, mint ahogyan azt gondoljuk. A társadalomtudósok ugyan régóta tudják, hogy más eszközökkel kell motiválni, a vállalatvezetésekbe valahogy nem akar átáramolni ez a kísérletekkel és tényekkel alátámasztott felismerés.

Ha nem látod a magyar feliratot, a videó bal alsó sarkában gördítsd le a piros “View subtitles”-t és válaszd ki a “Hungarian”-t. Ha szeretnéd nagyobb méretben nézni a videót, kattints a jobb felső sarokra.




2 Responses to “Dan Pink karrierelemző: “Eltérés van a között, amit a tudomány tud, és amit az üzleti világ tesz.””

  1. Anonymous says:

    Ez az elsu0151 videu00f3, amit a TED-en lu00e1ttam. Azu00f3ta lu00e1togatom a TED-et nap mint nap. Nagyon ju00f3 videu00f3!

Leave a Reply


További cikkek ebben a témában: Célkitűzés, Hivatás, Siker, TED